DeNA南場智子氏の3つの人材採用における本質論「5年かけても追いかける」そして、採る。
DeNAのファウンダー南場氏の人材採用についての講演が勉強になりました。「5年かけても追いかける」採用をしたことがあるかと問われると、無い。でも、そこまでこだわってやったからDeNAは成長してきたんだと思いました。こんに…
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